ATS Readiness skoru
CV'inin yaygın ATS sistemlerinde ne kadar iyi performans göstereceğini yansıtan 0-100 arası bir skor al.
ATS Analysis, recruiter görmeden önce CV'ni durdurabilecek anahtar kelimeleri, biçim risklerini ve eksik sinyalleri gösterir.
ATS Readiness skoru
CV'ler ilk gönderimde ATS'den kalıyor
Kontrol edilen ATS kriteri
Düzeltmelerden sonra daha yüksek geçiş oranı
Ortalama analiz süresi
ATS geçiş şansını yükseltebilecek öncelikli öneriler al.
ATS Readiness skoru
CV'inin yaygın ATS sistemlerinde ne kadar iyi performans göstereceğini yansıtan 0-100 arası bir skor al.
Anahtar kelime boşluk tespiti
İş açıklamasında olup CV'nde eksik kalan önemli anahtar kelimeleri ve ifadeleri bul.
Format ve yapı kontrolleri
Tablo, başlık, görsel, standart dışı font ve karmaşık düzen gibi parser'ları zorlayan biçim sorunlarını işaretler.
ATS kontrol listesi
ATS Analysis gecis riskine odaklanir. Quick Match CVyi belirli bir rolle karsilastirirken, bu servis CVnin kendisini kontrol eder.
Rapor uc problemi ayirmali
Format engelleri
Tablolar, grafikler, basliklar, alisilmadik fontlar veya karmasik duzenler parse etmeyi daha az guvenilir yapabilir.
Anahtar kelime eksikleri
Is ilanindaki onemli ifadeler, deneyimine uyduklari yerde dogal sekilde gorunmeli.
Duzeltme sirasi
En yuksek etkili degisiklikler once gelmeli, boylece her seyi bir anda yeniden yazmazsin.
Belgenin kendisinin seni geride birakip birakmadigini bilmek istiyorsan CV Tailordan once ATS Analysis kullan.
Kontrolden sonra
Rol uyumu icin Quick Matchi, analiz yeniden yazim firsatlari gosterirse CV Tailoru kullan.
CV'ni score et, engelleri düzelt ve yönlendirmeli rewrite gerektiğinde CV Tailor kullan.

CV’niz ATS uyumlu değilse, nitelikli olsanız bile bir insan işe alım uzmanına hiç ulaşmayabilir. Çoğu şirket, özgeçmişleri anahtar kelimeler, yapı ve uygunluk açısından taramak için bir Aday Takip Sistemi (ATS) kullanır; bu yüzden net biçimlendirme ve birebir dil kullanımı önemlidir. Bu rehber, ATS elemesini geçip insan incelemesine ulaşmak için doğru anahtar kelimeleri ve CV biçimini nasıl seçeceğinizi gösterir.

Yeni nesil gerçekten sabırsız mı, yoksa iş dünyası mı değişti? Kuşaklar arası kariyer farklarını verilerle inceliyoruz.