Profile eslesmesi
Oneriler yapilandirilmis becerilerin, deneyimin, konumun ve hedef rollerinden baslar.
JobSense, Profilini yeni ilanlarla karşılaştırır ve en uygun işleri her gün e-posta ile gönderir. Bunları Dashboard üzerinden görebilir; Premium ve Pro üyeler uygun olduğunda hazır Match Score ile inceleyebilir.
Günlük
Yeni eşleşmeler e-postana gelir
Dashboard
İlanları incele, kaydet veya gizle
Premium+
Hazır Match Score
Profil odaklı
Tercihlerine göre ayarlanır
Günlük kısa liste
Her sabah aynı aramayı tekrarlamadan en alakalı rolleri al.
Dashboard incelemesi
Her öneriyi Dashboardda aç, detayları karşılaştır ve hangisine zaman ayıracağına karar ver.
Hazır skorlar
Premium ve Pro üyeler, önerileri hazır Match Score ile alabilir.
Tercih kontrolü
Hedef rol, konum, kıdem ve çalışma modelini güncelleyerek önerileri keskinleştir.
Profilini tamamla
Becerilerini, deneyimini, konumunu ve hedef rollerini ekle; öneriler gerçek bağlamla çalışsın.
Tercihlerini ayarla
JobSense hangi rolleri öne almalı veya elemeliyse belirt.
Eşleşmeleri al
Yeni ilanlar günlük kontrol edilir ve Profiline uyduğunda e-postana gönderilir.
Bağlamla seç
Eşleşmeleri Dashboardda incele, başvurmadan önce Quick Match veya CV Tailor kullan.
Kesif akisi
Job Recommendations sadece baska bir alarm degildir. Tekrarlanan aramayi azaltmak icin Profile ve tercihlerini kullanir.
Onerileri yararli yapan seyler
Profile eslesmesi
Oneriler yapilandirilmis becerilerin, deneyimin, konumun ve hedef rollerinden baslar.
Inceleme dongusu
Kaydetme, reddetme ve tercihleri guncelleme gelecek onerileri daha net yapmali.
Basvuru aktarimi
Umut veren roller basvurmadan once Quick Match veya CV Tailora tasinabilir.
Profile ve tercihlerin ne kadar iyi olursa ilgisiz ilanlari ayiklamak icin o kadar az zaman harcarsin.
Sinyali guclendir
Profile Builder ve Quick Match onerilere daha guclu baglam verir.
Profilini bir kez tamamla ve İş Önerileri ile aramanı her gün sıfırdan başlatmadan sürdür.

Yeni nesil gerçekten sabırsız mı, yoksa iş dünyası mı değişti? Kuşaklar arası kariyer farklarını verilerle inceliyoruz.

CV’niz ATS uyumlu değilse, nitelikli olsanız bile bir insan işe alım uzmanına hiç ulaşmayabilir. Çoğu şirket, özgeçmişleri anahtar kelimeler, yapı ve uygunluk açısından taramak için bir Aday Takip Sistemi (ATS) kullanır; bu yüzden net biçimlendirme ve birebir dil kullanımı önemlidir. Bu rehber, ATS elemesini geçip insan incelemesine ulaşmak için doğru anahtar kelimeleri ve CV biçimini nasıl seçeceğinizi gösterir.